档案小知识：灵活就业人员需要托管档案吗？

灵活就业的人员档案需要托管吗？有很多同学会认为，只有在企业或单位中工作的同学们才需要使用到档案，如果我们自己外出创业或者是选择其他灵活就业的方式，我们完全不用担心自己的档案问题，因为我们压根就不需要办理一些非常重要的手续，所以也不会使用到个人档案，那么事实真的是这样吗？下面小编就和大家说一说，灵活就业的人员可以不去处理个人档案吗？

1、虽然说大家选择了灵活就业的方式，但这并不意味着大家在以后几十年的人生中就不需要使用到个人档案了，比如为了享受社会的福利，我们肯定需要办理社会保险和养老金，那么在这种情况下，我们就需要使用到个人档案。否则等我们老的时候将无法享受国家带给我们的福利政策，那对于我们来说是一种很大的损失。

2、还有一些同学所生活的城市，很可能不是自己的家乡，在这种情况下办理落户肯定是非常重要的事情，否则不仅会影响到我们享受城市带给我们的福利，还会影响到我们下一代子女的教育和生活。在这种情况下，大家很可能不太清楚，现在想要办理落户肯定需要满足当地的落户条件，而工作人员是如何判断我们满足落户的条件呢？没错就是根据个人档案。

所以不管是什么人，我们都不敢保证自己以后就不会使用个人档案，因此在我们从学校毕业的时候，不管选择什么样的就业形势，大家都应该将个人档案正确的托管，而且只要档案被证券托管，我们就可以放心的使用。

那么灵活就业的人员可以如何托管档案呢？

1、如果大家仅仅是想体验一下自己是否适合创业，那么我们可以先将档案保存在毕业院校当中，因为我们只需要向学校申请暂缓就业，就可以将毕业档案临时保存在毕业学校当中。不过这种托管档案的方法，虽然在办理手续非常容易。但是由于保存时间不得超过两年，所以我们一定要及时的处理。

2、如果大家想要找到一个可以长期托管档案的方法，那么小编推荐大家将档案保存在户籍地的人才交流中心，即使我们以后想要前往企业或单位工作的话，不管是将档案保存在这里还是办理转寄手续都会非常方便，而且可以确保档案正常的使用。