人事档案在自己手里怎么办？

办得爽小编希望您能尽快以适当的方式激活，并将其存放到正规的人才中心。使自己的档案成为可以流通的合格档案。

人事资料在自己手里怎么办，资料能激活吗？

然而，根据国家人事档案管理制度和人事档案转移制度的规定，人事档案不能由自己携带。人力资源和社会保障局和人才中心不会接受个人持有的人事档案。

改革开放以来，由于国有企业改革、私营企业、外资企业数量急剧增加，档案随人而去的观念逐渐淡漠，档案管理制度也一度不受重视，自带档案现象增多，现在弃档的数量增加。

但近年来，随着国内经济和科技的发展，国家各方面日益强劲，内需逐渐扩大，尤其是2020年初爆发的全球新冠肺炎疫情，使得全球经济格局发生了巨大变化。为了应对全球经济的下行压力，国家迅速推动了国内循环经济的发展。这也迅速扩大了国有企业、中央企业和机构的招聘人员数量。但是进入这些国家名称的单位必须转入个人人事档案。

有人又奇怪，为什么国字号单位需要人事档案？

由于人事档案在国家名称单位是提供转正定级、档案工资核算、工龄计算、职称评定、团籍、党籍、人事调动、大学毕业生接受、各种奖惩、社会保险、退休手续等方面的凭证。

由于档案只能存放在正规机构，人事档案应该如何在自己手中激活？

• 如档案未拆封，则完好

确定你手里的文件外包装、封口纸、骑缝章是否完整。如果是完整的，可以先去当地人力资源和社会保障局咨询，询问是否能通过办公室的验证。通过验证最好。如果没有通过验证，只能委托专业的档案托管机构进行第三方档案验证，将完整真实的人事档案存放在正规的有档案管理资质的人才中心。

• 如档案外包装损坏，或者档案中的数据丢失或修改

这类档案无论是人力资源和社会保障局还是正规人才中心都不会接受。此时还必须让第三方机构对档案的真实性和完整性进行核实，确定哪些资料需要补办。再次找出需要补办资料原件的原单位，对真实材料进行补办。档案补办不能弄虚作假，因为档案法规定伪造档案的人应当追究其法律责任。

如今，随着大数据和数字化的发展，档案管理正在加速电子转型。纸质人事档案在转换过程中的重要性仍然无法替代。易美迅档案顾问希望大家一定要注意，千万不要让人事档案在自己手中，变成死档。影响研究生入学考试和编辑这些改变个人生活方向的大事。