单位把我的个人档案丢了,我该怎么办?

单位把我的个人档案丢了,我该怎么办?

单位把我的个人档案丢了,我该怎么办?

再重要的东西也不能保证说绝对不会丢失,即使档案托管在了单位中,也可能因为各种情况导致自己的档案遗失,谁也没有办法避免这些意外状况若是单位将档案弄丢了,这种情况也会比较麻烦。个人必须要维护自己的权益,不要弄丢了就算了,可以先和单位商议,让单位协助操作档案补办,单位若是拒绝,也可以考虑找到合适的人来用法律的手段维护自己的权益。

档案丢失了怎么办

1、若是单位不愿意负责人将个人的档案补办回来或者是协商解决,那么个人需要去先找到档案是单位弄丢了的证据,比如当时转调档案到单位托管的记录及相关的证明文件,然后申请劳动仲裁。单位需要承担相应的责任然后赔偿一定的费用,这是首先要处理的一件事情,维护自己的权益。

2、若是个人当时将自己的档案托管到单位的时候有签订相关的协议文件,单位盖公章的文件等等,都是可以作为单位将个人档案丢失的依据,凭借这些文件可以将单位告至法庭,要求赔偿个人的损失。

3、如果操作了调档之后,发现个人的档案不在单位中,就需要和前档案托管单位联系,咨询一下当时转调的时候个人档案是否又出现什么问题,查询快递路线等等。若是因为档案转调出现的档案遗失问题,需要由前单位负责补办档案。

档案补办

如果确定是单位档案管理部门遗失你的个人档案,单位是必须承担协助你办理档案补办的。单位弄丢了你的档案可以叫单位全负责给你补办一份的档案,非常的重要,一定不要小看这件事情。如果你要自己补办档案,也可以参考以下方法:

1、档案丢失,首先你的开一个档案遗失证明。

2、拿着开好的遗失证明,写一个档案补办申请,到学校盖章并签字。

3、按照学籍档案内的材料进行补办,通常只要补办这些主要材料就可以了:毕业生登记表、学生成绩单、政治面貌信息、体检报告、思想汇报、转正申请书、奖惩材料。

如果实在找不到档案的话,就需要提供工资支付凭证或记录抑或是单位出具的证明,比如,从单位出来时办理的是辞职还是调动抑或开除。除此之外还可以找原始的下乡、回乡等能证明自己工作经历的相关文件,如能找到这些文件,拿到养老保险处进行审批后,也可以办理。如果这些都没办法提供的话,那么我们就只能在办理退休时申请以实际养老保险缴纳年限计算养老金的发放标准,放弃掉档案中记录的视同缴纳年限部分。

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