辞职了，档案可以放自己手上吗？

辞职是一种非常正常的社会现象。毕业后在一个单位工作是不可能的。如果我们离开，我们必须处理个人档案的托管和调转问题。离开后，我们的个人档案问题最有可能出现异常。小编希望你能主动了解档案的托管和转移过程。个人档案必须在有人事权限的地方保管，很多人辞职后把档案放在自己手里，这显然是错误的。

辞职后档案能放在自己手里吗？

• 1.辞职后，档案不能放在自己手里，因为档案法规定，如果自己存放档案，档案就会失效。档案是保密文件。如果把这个保密文件放在自己手里，有些人会把它拆开，破坏档案的保密性。
• 2.辞职后的档案关系到我们以后找工作。如果档案放在自己手里，档案就成了死档，以后申请入职或者托管档案的时候就不能顺利进行了，档案里的资料也不再有参考意义，评职称或者政审也没有办法用。

辞职后档案在自己手里怎么办？

• 1.辞职后，如果档案在自己手中，我们必须激活档案。我们可以先确认档案的激活地点。我们应该去人才市场办理档案激活手续。我们应该先咨询激活过程，然后准备相关信息。
• 2.在办理档案激活手续之前，我们应该检查档案的完整性。如果档案严重缺失，我们需要补充缺失的相应材料，然后激活补充材料。
• 3.在激活过程中，如果你发现你的档案中有欺诈，你就不能顺利激活档案。
• 4.相关人员审核档案后，如果发现您的档案完整真实，将重新密封您的档案。密封后的文件被激活，激活后的文件可以托管。
• 5.我们可以选择把档案放在人才市场或者户籍所在地的人事局。在选择档案托管时，一定要遵循公对公的转移原则，所以不要自己存放档案，可以选择档案服务公司存放。

离开公司后，我们必须正确处理个人档案调转和托管问题。如果我们发现个人档案长期的放在自己手中，我们必须及时的激活它们。而且激活是需要花费一定的时间和精力，此时需要有更加的专业人去帮助你会更好，武汉办得爽专业的档案服务机构专业为毕业生、上班族等各个行业的人群解决个人档案的托管、调转、补办和激活等问题，足不出户了解到个人档案的问题所在。